Скачать каталог IVISION
01Подготовьте изображение
Определите цель добровольного исследования и необходимый вопрос для анализа агрегированных данных.
Учитывайте ограничения оценки внешности.
Визуальная оценка не позволяет достоверно определить точный возраст или гендерную идентичность. Для любого предлагаемого исследования агрегированных данных необходимы обоснованная цель и проверка. Если важны демографические сведения, отдавайте предпочтение информации, предоставленной добровольно, и не используйте оценки для решений, имеющих значимые последствия для отдельных людей.
Рабочий процесс из каталога. Перед развертыванием проверьте доступность детекторов, допустимые сценарии использования и доставку событий. Примеры на сайте носят иллюстративный характер.
Ознакомьтесь с возможностями демографической аналитики.
Пример
Без IVISIONСтандартный поток видеонаблюдения
С IVISIONИллюстрация с наложением событияПроцесс
Как это работает
Внешность не определяет личность. Не позволяйте категориям внешности превращаться в утверждения о конкретных людях.
01
02Оцените наблюдение
Оценивайте результаты по подходящему протоколу проверки.
03Проверьте данные
Изучите неопределённость и различия между группами населения.
04Выберите ответные действия
Для установления сведений о человеке используйте одобренные документы или добровольно предоставленную информацию.
Узнайте о своих возможностях
Другие возможности
| Параметр |  Оценка возраста и пола |  Подсчёт людей по входам и выходам |
|---|---|---|
| Наблюдение |  Внешние признаки в рамках узко определённой оценки. | Люди пересекают виртуальную линию подсчёта. |
| Критерии события | Оценённая модель предлагает широкую категорию внешности. | Подтверждённая траектория пересекает проверенную линию в заданном направлении. |
| Настройка мониторинга | Уточните цель, способ агрегирования и решения, при принятии которых нельзя использовать оценку. | Проверьте направление, положение линии, группы людей и повторные проходы. |
| Чего определить нельзя | Нельзя подтвердить возраст по закону, гендерную идентичность, пол или соответствие требованиям. | Без дополнительного учёта нельзя установить число уникальных посетителей или общее количество людей в помещении. |
| Практический результат | Чётко обозначьте ограничения демографического анализа. | Отслеживайте направление потока в контролируемых точках доступа. |
Иллюстрационная демонстрация
Проверьте событие.
Разберитесь в контексте.
Пример видеозаписи и смоделированные события показывают, как проходит проверка. Они не измеряют эффективность детектора.
Обзор объектов
Пример активности
Подходящих событий не найдено.
Связанные сценарии
Показать ещё
Распознавание лицПодсчёт людей по входам и выходам
Считайте проходы, не присваивая демографических категорий.
Подробнее
Распознавание лицАнализ использования рабочего пространства
Оценивайте использование пространства по агрегированным данным о присутствии.
Подробнее
Распознавание лицОценка длины очереди и времени ожидания
Измеряйте условия обслуживания, а не личные характеристики.
ПодробнееУЗНАЙТЕ, ЧТО ВОЗМОЖНО
Что можно делать с оценкой возраста и пола?
01 / 04 · ОЦЕНКА ВОЗРАСТА И ПОЛА
Исследования в розничной торговле
Визуальные оценки могут привести к ошибочной сегментации аудитории.
Пример события: оценка отличается от информации, предоставленной добровольно.
Действия оператора: отдайте предпочтение прямой обратной связи.
Практическая польза: помогает избежать ошибочных выводов об аудитории.
Обсудить эту возможность
02 / 04 · ОЦЕНКА ВОЗРАСТА И ПОЛА
Оценка товаров
Из-за изменения освещения оценка возраста может измениться.
Пример события: одному участнику присвоены разные диапазоны.
Действия оператора: оцените чувствительность модели.
Практическая польза: помогает задокументировать неопределённость.
Обсудить эту возможность
03 / 04 · ОЦЕНКА ВОЗРАСТА И ПОЛА
Управление объектами
Внешность предлагают использовать для определения права на участие.
Пример события: камера оценивает возраст.
Действия оператора: проверьте необходимые документы.
Практическая польза: позволяет основывать решение о допуске на проверяемых данных.
Обсудить эту возможность
04 / 04 · ОЦЕНКА ВОЗРАСТА И ПОЛА
Оценка внедрения
Используйте изображения, снятые в контролируемых условиях.
Видимость: поза и освещение влияют на оценки.
Настройка: проверенная демографическая валидация для развёрнутой системы не проводилась.
Конфиденциальность: не делайте выводов о чувствительных характеристиках личности по внешности.
Проверка человеком: не используйте оценки при принятии решений о трудоустройстве или праве доступа.
Обсудить эту возможность
Часто задаваемые вопросы
Оценка возраста и пола: краткий обзор.
Устаревшая категория для приблизительной оценки внешности, а не для подтверждения возраста, биологического пола или гендерной идентичности.
Можно ли таким образом подтвердить, что человек достиг установленного законом возраста?
Нет. Используйте утверждённую процедуру проверки возраста.
Можно ли определить гендерную идентичность?
Нет. Гендерную идентичность нельзя определить по внешности.
Можно ли считать возрастные диапазоны точными?
Нет. Это оценки, точность которых зависит от модели и условий съёмки.
Это обязательно для подсчёта?
Нет. Возможность агрегированного подсчёта можно рассмотреть отдельно.
Подберите подходящий вариант
Чего вы хотите
достичь?
Чётко обозначьте ограничения демографического анализа. Для специалистов по аналитике и команд по защите конфиденциальности.
Рабочий процесс для обсуждения
Оценка возраста и пола + Отделяйте оценки от фактов.
