申请演示

依据已批准名单核查人员

匹配失败可能是由于图像质量不佳、缺少登记信息，或来访者是合法访客。判断来访者是否符合资格前，应使用持续维护的参考名单，并制定明确的后续处理流程。

目录工作流程。请确认拟部署方案的检测器可用性、允许用途和事件交付方式。网站示例仅供说明。

讨论人员名单审核

原始摄像头画面

等待名单核查的入口画面示意图

示例

不使用 IVISION标准监控视频流

使用 IVISION示意事件叠加层

流程

工作原理

出现例外情况意味着需要核实，并不代表存在不当行为。识别需要核查凭证的来访者。

01

准备视图

在筛查点采集清晰可用的画面。

02

评估观察结果

如果支持，仅与获授权的参考人群进行比对。

03

审查证据

审核未匹配的观察结果及名单背景。

04

选择响应方式

核查凭证或完成常规登记流程。

探索可选方案

探索相关功能

维度	未授权人员检测	陌生人／未知人员警报
观察	观察到的人员未能与获准名单中的任何人匹配。	未确认关联到已知档案的观测结果。
事件标准	在支持的匹配流程中，无法确认符合条件的人员档案。	可用的匹配器未返回可接受的关联结果。
监控设置	核实名单归属、有效期和例外情况。	确认已知人员范围、阈值和重复项处理规则。
无法据此确定的事项	未找到匹配结果，并不能据此判定行为意图或违规。	无法证明存在危险，也无法证明某人从未到访。
实际效果	明确登记和资格例外情况。	通过明确的接待流程处理陌生访客。

了解陌生人/未知人员告警？了解更多

演示示意

复核事件。
了解背景。

示例视频和模拟事件用于说明审核流程，并不用于衡量检测器性能。

站点概览

示例活动

探索更多可能

未授权人员检测能为您带来什么？

01 / 04 · 未授权人员检测

办公室

闭店后，符合资格的人员范围会发生变化。

事件示例：一名来访者没有符合资格的人员档案。

操作人员响应：核实是否存在已批准的例外情况。

实际价值：支持核查非营业时段的情况。

讨论此功能

常见问题

未授权人员检测详解

标记在指定情境下未能与获批名单建立有效关联的人员观测结果。

这是名单匹配吗？

不是。它会核查人员是否属于获批名单。

员工也可能无法匹配吗？

会。图像质量不佳或登记信息过时都可能导致这种情况。

尚未登记的承包商也可能是合法访客吗？

是。请核实其入职流程和权限。

怎样才能让名单保持有效？

保持记录最新、明确名单责任归属，并制定有效期管理流程。

找到适合您的方案

您希望
实现什么目标？

明确登记和资格例外情况。适用于接待经理和安保操作人员。

选择您的优先事项

发现登记信息缺漏。采用明确的合资格人员范围。统一例外情况处理方式。

待讨论的工作流程

未授权人员检测 + 发现登记信息缺漏。

讨论此工作流程

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讨论摄像头视角、监控问题以及团队所需的审核流程。

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